據業內磚家總結,我們所理解的標準的SEO團隊應該由不可或缺的5個部分構成,包括SEO主管(有大型網站或營銷項目實戰經驗的熟手),網站程 序員(熟悉精通各類網站開發語言),SEO內容編輯(新聞或傳媒等文科類專業畢業,有良好的文案及策劃能力),外鏈專員(能承受壓力工作,有seo基礎知 識),美工設計。每部分的具體職能如下:
SEO主管
俗話說,名師出高徒,沒有一個杰出的領軍人物,就不可能打造一個出色的seo團隊。一個出色的SEO主管需要舉杯以下幾個充要條件:
第一,豐富的SEO行業的從業經驗,面對各種突如其來的變故,能處事不驚,從容應對。在團隊里起到鎮定劑的作用。
第二,良好的口才演講能力,不可或缺的協調及溝通能力。每一個出色的主管一定是一個出色的“演說家”,能夠在團隊面前清晰表達自己的想法,使團隊上下
溝通順暢,避免出現信息不對稱的情況;
第三,根據第二點繼續延伸,具有培訓下屬的能力,seo主管必須是一個好老師,及時,毫無保留的跟團隊后進的成員分享你的心得,經驗。因為分享最新 的技巧及行業動向。能使團隊永遠保持先進性。記住:再強大的個人,也只是一個人。而一個人是走不遠的。只有擰成一團的團隊的力量才能無窮大。一個配合協調 合理的團隊,絕對可以達到1+1>2的效率。
網站程序員
這部分看起來比較簡單,屬于完全技術型人才,他不需要有多么好的口才,也不需要涉及管理才能,但是對于asp,php等基本的開發語言必須了如 指掌,觸類旁通,盡可能多的了解行業語言,但同時,網站程序員必須有對seo主管的指令絕對服從,盡力配合的優秀品質。即使在不知道這種做法有何意義的前 提下,也要毫無保留的執行。因為從優化角度來說,很多程序的設計跟程序員的視角是不同的。
內容編輯
內容編輯很多時候都是文章的偽原創,即對符號條件的文章進行整合翻新。編輯文章對于某些人來說難如登天,可是對于某些人來說輕松自如,關鍵是要用對人,一個出色的SEO內容編輯不僅需要扎實的寫作功底,更需要耳聽 六路眼光八方的技能,平時要多聽多看多想,甚至要懂得消費行為學,顧客心理學等知識,因為軟文在SEO的整個操作中地位相當重要!
外鏈專員
吃苦耐勞,外鏈專員和內容編輯人員的工作看起來都是些基礎的體力活。但是粗中有細,這部分工作需要員工具有超強的執行力和韌勁。因為客觀來說,這部分工作比較枯燥乏味,甚至是比較機械式的工作,但是在競爭日益激烈的今天,單純 的不靠腦力只靠體力的外鏈工作已經很難取得良好的效果,所以外鏈專員應該更多的思考工作的方向,如果方向不對,做再多的工作也是白費。
美工設計
網站美工所從事的工作也是技術型的工作,但是同樣非常重要,因為設計師所設計出來的網站外觀,會給網站瀏覽者對網站的判斷以最直觀的感覺。大氣
還是難看,盡在一面之緣。美工的工作在直接影響著網站的用戶體驗方面:優秀的網站設計可以幫助留住更多的目標用戶,增加網站的瀏覽量,及客戶在網站上的停
留時間。相反如果美工缺乏經驗和技巧,設計出來的網站丑陋不堪將使網站流失掉很多的寶貴流量,也將直接影響公司的形象。所以這種門面的工作確實不可忽視!
打造強大的seo團隊,通過本文,你懂了嗎?